????寒窗苦讀十二載,當考生爭先恐后闖高考這座獨木橋時,有人春風得意,如愿以償;有人郁郁寡歡,鎩羽而歸。此前,教育部副部長魯昕透露,我國即將出臺方案,實現(xiàn)技能型和學術(shù)型兩類人才、兩種模式高考。
????一道現(xiàn)實的問題擺在考生和家長的面前:技能型高考和學術(shù)型高考,到底應該如何選擇?
????600多所高校將轉(zhuǎn)型
????“第一種高考模式是技術(shù)技能型人才的高考,考試內(nèi)容為技能加文化知識;第二種高考模式就是現(xiàn)在的高考,學術(shù)型人才的高考。技能型人才的高考和學術(shù)型人才的高考分開?!濒旉吭谥袊l(fā)展高層論壇2014年會上說。
????魯昕同時透露,教育部將做600多所地方本科高校向應用技術(shù)、職業(yè)教育類型轉(zhuǎn)變的工作。
????據(jù)統(tǒng)計,我國普通高等院校共1200所左右。魯昕表示,這就意味著有50%的學校要淡化學科、強化專業(yè),按照企業(yè)的需要和崗位來對接。
????據(jù)了解,近年來,我國每年從中高等學校畢業(yè)進入勞動力市場的總量約1700萬人,其中700萬左右是中等職業(yè)學校畢業(yè)生,700萬左右是高等學校畢業(yè)生,這其中中高等職業(yè)教育與普通本科各占一半。2014年我國普通高校畢業(yè)生規(guī)模將達到727萬人。
????“隨著社會分工的逐步精細化,從整體結(jié)構(gòu)上來看,中職畢業(yè)生就業(yè)率能達到95%左右,但高校畢業(yè)生的就業(yè)率在70%左右,這就產(chǎn)生了結(jié)構(gòu)性的差異,導致技術(shù)技能型崗位崗多人少,很多企業(yè)都招不到技術(shù)型人才?!遍L春市實驗中學校長遲學為說。
????在遲學為看來,實現(xiàn)技能型和學術(shù)型兩類人才、兩種模式高考最符合中國教育的實際。“中國教育的出路在于科學合理分流。從人本位的角度來講,教育的基本功能是要把不同的人培養(yǎng)成更不同的人,而不是培養(yǎng)成一種人?!彼f。
????盲目無規(guī)劃成為擇業(yè)“軟肋”
????32歲的張千是吉林省農(nóng)安縣人,幾年前他從長春某高校軟件工程專業(yè)畢業(yè)后就面臨失業(yè)的窘境,賦閑一年后,他找到了一份客車廠臨時工的工作,每個月不到2000元的工資使他的生活入不敷出。專業(yè)不對口、工作沒熱情、工資待遇差,苦“熬”了三年之后,他終于下了辭職的決心。
????同樣來自農(nóng)安縣的劉磊今年25歲,別看他歲數(shù)不大,但在“社會大學”中他算得上是張千的“師兄”。高二沒念完的他就只身一人闖社會,偶然間,他看到了長春某家具城招收貼壁紙學徒工的告示,他便報了名。頭一年,他專心學習手藝,分文不掙。第二年手藝漸漸熟練,每個月可以拿到兩三千元的工資。干了兩年以后,他就可以獨立攬活,一個月八九千元的收入不成問題。
????在老家,鄉(xiāng)親們自然而然將二人進行比較,“念了四年大學還趕不上高中沒畢業(yè)的,這學不是白上了?”張千在家人的勸說下,決定放下身段和劉磊一起干裝潢。雖然目前張千還處于學徒階段,一個月也就兩千多的收入,但是他很滿足。
????這類事例在當今社會并不鮮見,吉林大學文學院教授黃也平認為,中國歷史上一直有“輕工”的傳統(tǒng),而現(xiàn)實中,技能型人才從事的工作勞動強度比較大,穩(wěn)定性較差。
????“想要從根本上改變這一現(xiàn)狀,最重要的就是中國社會要從‘官本位’到‘民本位’的轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)變?yōu)閭€人能力的推崇?!秉S也平說。
????應盡早做好人生規(guī)劃
????“上初中的時候就是想考個好高中,高中的時候就是想考個好大學,至于以后從事什么職業(yè)都是大學即將畢業(yè)的時候再去想的事情。”當問及職業(yè)規(guī)劃時,長春市一所高中的劉同學這樣說。
????記者在采訪中了解到,像劉同學一樣,對未來的職業(yè)選擇盲目無規(guī)劃的學生不占少數(shù)??锤呖挤謹?shù)、聽父母安排成為受訪學生的主流心態(tài)。
????遲學為認為,在技能型或?qū)W術(shù)型的選擇上,教育首先要做好“兩個引領(lǐng)”。第一,人生規(guī)劃需趁早,盡早引領(lǐng)學生做好職業(yè)生涯規(guī)劃,認識自己、了解自己。
????“另外,社會要大力倡導、弘揚正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀,如今扭曲的社會風氣讓很多家長認不清形勢,認為上二三類大學毫無意義,考不上好大學就一無是處。如果社會上能夠倡導引領(lǐng)正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀,就會改變教育者、家長和學生的觀念,節(jié)省社會資源,避免人才浪費。”遲學為說。
????對于實現(xiàn)技能型和學術(shù)型兩類人才兩種模式高考,吉林省社會科學院社會學研究所所長付誠認為,所謂的學術(shù)型培養(yǎng)方式是基于理論研究為主的,進行更加精深的研究;而技術(shù)技能型培養(yǎng)方式更加強調(diào)實用性,“三百六十行,行行出狀元,無論在什么崗位,只要人盡其才,都會實現(xiàn)自己的人生價值?!彼f。
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