近年來，新疆青河縣采取配備責任導師、工作導師和生活導師的方式，對新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員實行全方位幫帶，促其早日成才。

“責任導師”由縣委組織部機關各科室干部擔任，要求其與新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員結成1+1幫扶對子，利用手機信息、QQ、微信等方式與鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員建立熱線聯(lián)系，隨時為基層公務員提供幫扶服務 ?！肮ぷ鲗煛?/strong>由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記擔任，進行直接培養(yǎng)，做到開展工作帶在身邊，重要活動引導參與，通過壓擔子、搭梯子，有意識讓新錄用公務員包村聯(lián)戶，提高群眾工作水平 ?！吧顚煛?/strong>由具有豐富鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部擔任，定期開展談心活動，引導他們正確面對工作中遇到的困難與矛盾。

自該縣2015年推行導師培養(yǎng)模式以來，共為新錄用的21名鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員配備導師63人，開展談心談話28次，開展聯(lián)誼活動42次。新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員迅速進入角色并能安心基層工作，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)脫貧攻堅等重點工作中發(fā)揮了較大作用。

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