2日上午，全國總工會集中公布了2014年10起勞動關(guān)系領(lǐng)域的違法案件和勞動事件。其中包括侵犯女性平等就業(yè)權(quán)、非法使用童工、討薪農(nóng)民工被毆打、辭退懷孕女工等。

　　據(jù)全國總工會相關(guān)負責(zé)人介紹，2013年，全國勞動保障監(jiān)察機構(gòu)共查處各類勞動保障違法案件41.9萬件。責(zé)令用人單位為471.2萬人次勞動者追發(fā)工資等待遇268.5億元。依法取締非法職業(yè)中介機構(gòu)3543戶。

　　10起違法案件和勞動事件：

　　1.浙江新東方烹飪學(xué)校侵犯女性平等就業(yè)權(quán)。河南籍應(yīng)屆女大學(xué)生郭某在應(yīng)聘新東方烹飪學(xué)校文案職位時，多次因烹飪學(xué)?！跋拚心行浴钡恼衅笚l件被拒。最終法院認定該校行為屬于就業(yè)性別歧視，學(xué)校向郭某賠償精神損害撫慰金2000元。

　　2.深州可立克科技股份有限公司、德林克電子有限公司非法使用童工。非法使用未滿16周歲童工9人。兩公司分別被處以1萬元和3.5萬元的行政罰款。

　　3.安徽青山水電設(shè)備安裝有限公司拒絕與勞動者簽訂書面勞動合同。公司不與勞動者簽訂書面勞動合同，也未給其繳納社會保險費。經(jīng)仲裁決定，公司支付雙倍工資，另向勞動者支付21774元。

　　4.四川遂寧四堅建筑裝飾工程有限公司要求員工簽訂不平等承諾書。承諾書包括員工遲到一分鐘接受處罰130元等。公司最終要求在一周內(nèi)進行整改，并承諾不再要求員工簽訂類似協(xié)議。

　　5.福建暢豐車橋制造有限公司違反最低工資標準的規(guī)定。公司最終判定向勞動者支付實發(fā)工資與最低工資標準的差額。

　　6.陜西省宜君縣討薪農(nóng)民工被毆打。該公司糾集30余名社會閑散人員，對準備領(lǐng)取工資的20多名農(nóng)民工進行棍棒毆打，并限制人身自由，導(dǎo)致多名農(nóng)民工被打傷。涉案人因涉嫌非法拘禁被刑事拘留，發(fā)放欠薪232萬元，并為受傷農(nóng)民工墊付醫(yī)療費。

　　7.江蘇昆山中榮金屬制品有限公司發(fā)生重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故。該事故造成146余人死亡。調(diào)查報告認為，事故直接原因是事故車間除塵系統(tǒng)較長時間未清理，鋁粉塵聚集。18名責(zé)任人已被司法機關(guān)采取措施。對江蘇省副省長等其他35名責(zé)任人已給予相應(yīng)黨紀、政紀處分等。

　　8.江蘇鵬越電子科技有限公司辭退懷孕女工。因企業(yè)不改正辭退懷孕女職工違法行為，目前勞動保障監(jiān)察部門已申請法院強制執(zhí)行。

　　9.黑龍江百事可樂有限公司違法解除工會主席勞動合同。

　　10.廣東東莞裕元鞋廠少繳社會保險費。

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