?？诰W(wǎng)9月24日消息（海口晚報記者 李坤東）在遇到乘客言語刁難，甚至是動手的情況下，海口火車站的值班員唐霄，選擇了“罵不還口，打不還手”。為此，唐霄日前獲得了該站今年頒發(fā)的首個職工“委屈獎”。

　　13日下午6點，?？诨疖囌究瓦\三班站臺值班員唐霄在D7338次下車旅客出站組織過程中，發(fā)現(xiàn)有一對要轉(zhuǎn)K486次列車的母子在下車后，不聽從工作人員出站引導，直接往二站臺北天橋上走，欲到一站臺。唐霄見狀隨即上前進行勸阻，并告知旅客要前往地道過一站臺。女性旅客不聽勸阻，并在勸阻的過程中情緒非常激動，辱罵并用力推打唐霄肩部，造成唐霄輕微傷害。

　　后經(jīng)車站工作人員、公安民警、武警執(zhí)勤戰(zhàn)士共同規(guī)勸下，打人的女旅客才認識到自己的錯誤，并向唐霄當面進行了賠禮道歉，大度的唐霄也選擇了諒解。

　　“心里肯定委屈啊，但我們也不能還口還手的?。　弊?008年，唐霄便進入三亞火車站工作，去年調(diào)入海口火車站擔任值班員。唐霄告訴記者，她已遇到過多起旅客的言語刁難，但被打還是第一次遇到。

　　這件事情發(fā)生后，?？诨疖囌矩撠熑藢⒁粋€裝有“委屈獎”的信封送到客運員工唐霄手中，以獎勵她在無辜挨旅客辱罵和被擊傷的情況下，仍顧全大局搞好服務的行為。而唐霄也由此成為該站在今年以來第一個獲“委屈獎”的工作人員。此外，記者了解到，?？诨疖囌救ツ曛贫恕逗？谲囌究瓦\崗位“委屈獎”實施辦法》，唐霄則是第5位獲得此獎的工作人員。

　　提到設立“委屈獎”的原因，車站方面表示，該站客流量大，根據(jù)車站窗口行業(yè)的需要，要求客運崗位職工在受到個別旅客無辜辱罵或人身攻擊時，堅決做到“罵不還口、打不還手、服務標準不降低”等要求。“這樣做是為了顧全大局，但也確實讓我們的工作人員受到委屈，尤其是女性員工?！睘榇?，車站將根據(jù)情況給予50元至200元不等的獎勵。

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