從1995年中國誕生首家合資券商中金公司算起,合資券商已在中國蟄伏了整整16年。
目前中國國內(nèi)共有11家合資券商,約占券商總量的1/10。但這批基本上以投行為單一主業(yè)的合資券商們,近幾年多數(shù)仍在微利甚至虧損邊緣徘徊。
這16年間,花開花落。少數(shù)合資券商在中國站穩(wěn)了腳跟,更多的仍在為生存奔波。而長江巴黎百富勤證券的夭折,至今仍是合資券商難以隱去的傷痛。近期,黑馬中德證券正值風(fēng)華正茂之際,CEO王仲何突然被換,也讓人扼腕。
“海際大和從一開始就打。中德證券一開始不打,情況一好就打,只能同甘,不能共苦?!币晃粍偝闪⒉痪玫暮腺Y券商高管痛心地表示,“我們要吸取這些慘痛的教訓(xùn),以免重蹈覆轍?!?/p>
這似乎是宿命式的一問:合資券商到底怎么了?
6家今年A股IPO零蛋
A股市場的盛宴,合資券商寥寥。
Wind數(shù)據(jù)顯示,今年以來,69家券商投行共有117億元承銷保薦收入進(jìn)賬,但11家合資券商只分得其中7.3億,僅占6%的份額。從承銷金額看,11家合資券商共承銷了1895億元,占總承銷額(8269億)的23%。
以A股IPO為例。截至9月15日,52家券商投行今年共承銷保薦220單IPO項目。其中,5家合資券商投行完成7單,僅獲得5.1億承銷保薦收入,只分得了同期A股IPO保薦承銷收入(103.51億)的一個零頭。
不得不說的是,今年以來,11家合資券商中,有6家A股IPO項目一無所獲,分別是中金公司、高盛高華、財富里昂、瑞信方正、大摩華鑫、一創(chuàng)摩根。
而歷年業(yè)績也顯示出合資券商的窘迫。2007年以來,合資券商的凈利在我國券商行業(yè)排名中,常出現(xiàn)在隊尾。2007年,瑞銀證券巨虧2.59萬元創(chuàng)下行業(yè)虧損之最;2008年,海際大和、財富里昂、瑞信方正虧損,凈利排倒數(shù)第9、10、11。2009年,海際大和和財富里昂分別虧2681萬和694萬是當(dāng)年僅有的兩家虧損券商;去年,海際大和和中德證券分別只有82萬、176萬盈利,行業(yè)排名墊底。
最典型的是海際大和,它由上海證券和日本大和證券聯(lián)姻,一路走來磕磕碰碰。2004年合資,2005年高管打架,2006年換人,2007年再換,2008年三換。隨即帶來的是其連續(xù)三年凈利虧損,2007年巨虧2338萬,2008年虧619萬,2009年再度巨虧2681萬,直到去年才勉強盈利82萬。
對此,華英證券董秘華鑫表示:“除中金和瑞銀拿到全牌照之外,大部分合資券商只能做投行。投行業(yè)務(wù)本身盈利能力就不是很強,券商主要還是靠經(jīng)紀(jì)?!?/p>
業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,監(jiān)管開放是趨勢,這是外資投行提前布局,愈挫愈勇的原因所在。
合資券商五大魔咒
橘生淮南則為橘,生于淮北則為枳。合資券商的宿命難逃于此。
“合資券商的優(yōu)勢還是沒有發(fā)揮出來。至少在中短期內(nèi),我不看好合資券商的前景?!敝行沤ㄍ斗治鰩熚簼硎?。
“合資券商過去沒做好,現(xiàn)在也沒做好,將來也很難做好,除非監(jiān)管放開?!鄙虾R晃婚L期跟蹤證券行業(yè)的研究人士更是尖銳地指出。
中金之后,外資投行改變了進(jìn)入戰(zhàn)略,將目光由大券商轉(zhuǎn)向內(nèi)資中小券商?!皣鴥?nèi)實力強的投行不會找外資合作,沒必要讓外資行分一杯羹。外資投行找內(nèi)資中小券商目的很簡單,要一張投行牌照和爭取更多控制權(quán)?!鼻笆錾虾Q芯咳耸勘硎荆爸行∪桃残枰柚赓Y券商之力提升品牌和獲取經(jīng)驗。雙方從一開始,合作就是各懷動機?!?/p>
歷史總是驚人的相似。這16年來,五大問題一直困擾著合資券商。
首當(dāng)其沖的是控制權(quán)問題。按監(jiān)管規(guī)定,合資券商外資比例不能超過1/3。但事實上,多數(shù)合資券商以外方管理為主導(dǎo),包括瑞銀、瑞信方正、中德、大摩華鑫等。而財富里昂、海際大和以及華英證券屬于中外雙方共管模式。形式上,大部分合資券商由中方派董事長,外方派總經(jīng)理,雙方在溝通和決策上很容易存在障礙,最終難免走向控制權(quán)爭奪和內(nèi)耗。
然而,控制權(quán)引發(fā)的是利益糾紛問題。利潤分成問題,是中外股東間的敏感問題?!爱?dāng)初合同說好怎么分,就該怎么分。我只能說,雙方在合作過程中契約精神很重要。”華英證券董秘華鑫稱。
第三,是文化和理念問題。中外管理文化的差異,也常常讓“跨國婚姻”觸礁。海際大和的失敗在某種程度上是中日雙方文化沖突所致。
第四,業(yè)績問題是雙方矛盾最直接的導(dǎo)火線。近年來,大部分合資券商業(yè)績捉襟見肘。據(jù)業(yè)內(nèi)人士透露,合資券商的人力成本比國內(nèi)券商高30%到50%。
“目前大部分合資券商都只有投行牌照,業(yè)績波動大,持續(xù)盈利有問題?!鼻笆錾虾Q芯咳耸恐赋觥?/p>
還有,就是中外雙方股東在戰(zhàn)略定位上存在分歧。中方股東一般都是一些較具發(fā)展根基的地方性券商,希望借助外方的品牌和經(jīng)驗擴大影響;而外方股東往往希望積累中國客戶資源,分享中國資本市場高投資收益,尤其是謀求控股,服務(wù)于其跨國戰(zhàn)略。
“定位大項目還是中小項目是個問題。很多外資股東偏向做大中項目,但中方實力和人脈有限,更傾向做中小項目?!鼻笆錾虾7治鋈耸空J(rèn)為。
廣發(fā)證券(000776)投行副總經(jīng)理何寬華則指出,“中方把自己最核心的業(yè)務(wù)剝出來,和別人去共享,實在是冒險的選擇?!?/p>
“我們?nèi)圆荒艿粢暂p心,外資投行碰了這么多的壁,蓄勢待發(fā)不是沒有可能?!眹抛C券一位投行高管則表示。(丁青云)
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